K+S wird unterschätzt

Wobei noch beachtenswert ist, dass die Preise nicht von einem niedrigen Niveau aus gefallen sind.

Sollte der Markt in Zukunft wieder Kali-Preise von 330 Euro je Tonne bzw. 450 USD je Tonne akzeptieren, stehen wir nicht wieder auf Anfang, sondern haben die exorbitanten Personalaufwandssteigerung - Stand heute + 62 % - weiterhin Bestand! (Quelle: GB-te der K+S AG)


 

Und der Trend bei den Personalaufwandsteigerungen setzt sich ja fort.
Betrachtet man den Personalaufwand aus der fortgeführten Tätigkeit, so ist dieser allein zw. 2019 und 2020 um 4,3 % gestiegen. (Quelle: GB 2020 der K+S AG)

 

Schauen wir uns im Vergleich einmal die Entwicklung der Wertschöpfungsverteilung zw. 2008 und 2020 an, so stellen wir fest, dass der Anteil der Beschäftigten um 240 % gestiegen ist; hingegen der Anteil der Aktionär um 90 % gefallen ist. (Quelle: GB-te der K+S)


 

Aber es ist selbstredend einfacher diese Fakten auszublenden und den Kumpels nach dem Mund zu reden.
Leider konnte durch eine derartige einseitige Argumentation noch kein Arbeitsplatz gerettet werden.

Es ist auch keinesfalls so, dass die Schlacht ausschl. über die Personalkosten gewonnen werden könnte.
So ist es bekannt, dass die Netto-Ausbringungsmenge kontinuierlich fällt. Hat sich der Vorstand geäußert, mit welchen Innovationen er diesem Trend stoppen oder gar umkehren will oder kann. Sollten Sie über entsprechende Informationen verfügen, lassen Sie uns daran teilhaben.
Ein weiterer spezifischer Kostenfaktor ist, dass sich die Förderung immer weiter vom Schacht entfernt. Lösungsansatz?
Ferner belasten die zunehmenden Umweltkosten die Förderung.

Um all diese Kostensteigerungen abzufedern, muss der Vorstand noch sehr viele Sparprogramme auflegen. Da frage ich mich dann schon, wo will er in Zukunft noch sparen? Die Personalkosten stehen ja nach Ihrer Ansicht nicht zur Disposition!

Und bevor jetzt das Argument kommt, K+S könne ja den Absatz ausweiten. Tolle Idee. Nur, warum wurde das in der Vergangenheit nicht schon gemacht. Der Absatz ist seit Jahren rückläufig. Wohlgemerkt der Absatz, sprich die verkaufte Tonnage incl. der Spezialprodukte. Und auch wenn 2020 der Absatz in Übersee stark gestiegen ist, so bedeutet das nicht dass die Tonnage in Summe das ursprüngliche Niveau erreicht hat und nicht zu vergessen, das gerade der Preisverfall in Übersee bei fast 50 % lag (vgl. obige Grafik). (Quelle: GB-te der K+A):


 

Tja, welcher Hoffnungsschimmer bleibt bestehen? Doch wohl nur der, dass die Kalipreise auf exorbitante Höhe klettern werden – oder.
Und für wie realistisch halten Sie das?

Da dürfte dann schon eher Canada herhalten müssen; sprich die günstigeren Produktionskosen subventionieren die deutschen Standorte. Aber auch hier stellt sich der Dreisatz, wie stark müssen die Preise steigen, damit – trotz der günstigeren Produktionskosten in Canada – die deutschen Standorte durchgeschleppt werden können? Und wie lange kann das K+S durchhalten?

Schon heute rennen die Institutionellen Anleger in Scharen davon (Quelle: GB-te der K+S)

 

K+S hat bereits heute die USA Unit verkauft, nichts anderes, so ist zu vermuten hatte auch Potash anno 2015 zur Refinanzierung vor (Zur Erinnerung 41 Euro je Aktie!)  – nur damals waren die Rahmenbedingungen bei weitem günstiger. Was denken Sie, welche deutschen Standorte werden mittelfristig überleben? Oder ist es gar denkbar, dass sich K+S von Canada trennt, um noch einige Jahre die deutschen Standorte finanzieren zu können, damit die „hart arbeitenden Männer“ weiterhin derartige Lohnsteigerungen einfahren können; wobei wir der guten Ordnung halber nicht die Steigerungen der Vorstands- und AR-Bezüge außer Acht lassen sollten.  

Täglich stundenlang anscheinend nur eine Lebensaufgabe um meinen kleinen ks Beitrag ergebnislos zu entkräften!  

Ok, es muss extrem wichtig sein. Sonst würden 5 Akteure hier nicht 10000 Stunden jährlich nur diese eine Aktie Stunde für Stunde, Tag für Tag, Jahr für Jahr kommentieren.

Dafür möchte ich mich hier ausdrücklich herzlich bedanken. Öffentliches Interesse bleibt gewahrt. Was ist schlimmer als negative news? KEINE NEWS!  

Mal ernsthaft, ich lese deine Beiträge gar nicht. Sind mir immer zu lange. Kurz und prägnant wäre besser. Wenn ich Romane lesen will, greife ich zu Stephan King.  

Aber bleiben wir jetzt doch einfach mal bei den knallharten Fakten. Die Aktie hat sich vom TIEF aus Donnerstag 8 € bis gestern Richtung 8,7 € erholt. Zum dritten Mal läuft die Aktie jetzt Richtung 10 € und schaut man sich den 3 jahreschart an, kann man erahnen, wo die Aktie nach den vielen positiven Nachrichten der letzten Jahre zu K+S hinlaufen DÜRFTE. Nach REDDIT darf man sich auch nicht mehr auf die Hedgefonds und ihre Leerverkäufer verlassen. Bei denen brennt der Baum und echte Ängste macht sich breit. NACHSCHUSSPFLICHT und unbegrenztes Risiko. Hoffnung von der Seite dass der Anstieg gebremst wird dürfte also ins Reich der Märchen wandern. Über 10 € nachhaltig wird eine Initialzündung sein. Da möchte ich hier nicht mit put-scheinen eingedeckt sein  

Ob SIE meine Beiträge lesen oder in China ein Sack Reis umfällt ist so was von egal.....

 

Fernsehen oder den Beitrag vom Laien Lesen, beides löst Depressionen aus..... Keiner hier denkt an Faktor x ... Was kommt nach Covit 19? Egal wo man investiert ist, besser immer noch als das Geld auf der Bank liegen zu haben! Was kommt wirklich auf uns zu und was ist wichtig? So ein VW auf dem Frühstückstisch lässt sich schwer verdauen.... Besser Brot und Käse  

>>Egal wo man investiert ist, besser immer noch als das Geld auf der Bank liegen zu haben!

Ansichtssache.
Es gibt auch ein Unterschied zwischen "Investieren" und "jemandem das Geld geben, dem deine Interessen genau so am Arsch vorbei gehen als der Bank". Im zweiten Fall kannst du es auch auf der Bank lassen. Da wird dir zumindest deine eigene Frau nicht den Arsch aufreißen, wenn's weg ist. Das kommt dann wirklich auf dich zu und ist nicht unwichtig.  

K+S 100% Offtake Agreement Partner in Australien.

Produktion im September! Schöne Bilder dabei.

https://hotcopper.com.au/...RTLKhOROKAxjvTDYL4wy6zhf1v%2Fx187FiGug%3D

 

Mining Journal


„Fertiliser demand feeds hopes for big and small potash projects

As BHP and Anglo American crawl towards their proposed entry into the fertiliser business via giant potash projects, Australia’s “mosquito fleet” of small producers of the same material are within months of shipping first product to market.“

https://www.mining-journal.com/agminerals/news/...all-potash-projects  

Die Firma braucht einen Befreiungsschlag, nur dafür ist kein Geld vorhanden. Ebenso ist die Wahrscheinlichkeit, dass K+S untertage auf eine Goldader stößt sehr gering. Die Preissteigerungen werden gerade die Kostensteigerungen abfangen. Also wo soll es herkommen ? Im Gegensatz zu früher sind ja die Reserven auch schon verfrühstückt worden.  

Ich habe mir die Analystenkonferenz zu den Q4 Zahlen 2020 angeschaut https://streamstudio.world-television.com/917-1234-27666/en und meine Laune ist noch schlechter geworden. Herr Bankkaufmann Boeckers a.k.a. FCO von K+S mit dem 2 Millionengehalt kündigte nämlich einen Cashflow von -350 Millionen Euro für das Jahr 2021 an, da Capex 400 Millionen bis 430 Millionen Euro betragen würden.
Darüber hinaus schockierte mich, dass Lohr sich rühmte, 100kt Kali in die USA ausgeführt zu haben. Daraufhin meinte der Analyst Joe Jackson, dass ihn verwundere, dass aus 2 Mt aus Betune nur 100kt in die USA gingen, wenn die Qualität wie behauptet stimme. Für ihn sei es fast Nobrainer mehr in die USA zu verkaufen. Nobrainer schaffen aber unsere Boniempfänger nicht.
Zum 1. April empfehle ich Fanartikel. Die Marge müsste dafür höher als bei Kali ausfallen: https://www.ks-fanshop.de/
Der Cashflow wird vielleicht weniger negativ.
 

oder Schulden, oder Asset Verkäufe, oder irgendwie doch mehr operativer Gewinn?  

d. h. es gibt kein Transkript mehr, sondern nur das VIDEO?

Wurde auch erwähnt bis wann die Standorte bei dem CF-positiv Ziel angekommen sein werden? 2023?

Wir schaffen Wert für unsere Aktionäre. -> zur HV gibt es eine neue Unternehmensstrategie.. Obacht...  

Was richtig auffällt, ist dass kein außertariflicher Mitarbeiter die Firma verlassen hat. Ich habe ehrlich gesagt noch nie eine Industriefirma gesehen, in der so viele außertarifliche Mitarbeiter arbeiten.  Die hochbezahlten außertariflichen Mitarbeiter werden sich auf keine Abfindungen einlassen, weil sie woanders solche hochdotierten Stellen nicht bekommen. Nicht mal Hochtechnologiefirmen mit einem 90% Akademikeranteil haben so einen hohen Anteil der Mitarbeiter die über 100kEuro jährlich  verdienen. Das zahlt aber eine Firma, die in finanziellen Schwierigkeiten steckt. Ein Vorstand und ein AR, die so viel Geld ausgeben, das gar nicht zur Verfügung steht, müssen schleunigst abgesetzt werden.  

Vllt 2 raus und 2 neue rein? Wer weiß.

Der CEO ist der Belegschaft verpflichtet! Dann den Banken und danach sich selbst und dann den Aktionären  

Es gingen wahrscheinlich nur Leute, die unter Tage arbeiteten, aber nicht die hochbezahlten Büromitarbeiter.  Ein mutiger Vorstand müsste da ansetzen , aber nicht dieser, statt nach dem frischen Geld der Aktionäre zu rufen.
2023 soll es wieder toll sein, wie immer in den kommenden zwei Jahren.
Es reicht : der Vorstand und der AR müssen abgesetzt werden, weil sie uns Aktionäre ausnehmen.  

Hilf mir mal... wie war es genau?


„Gedächtnisprotokoll“... bitte verzeiht wenn was nicht ganz korrekt:


Hat er nicht 2017 die Macht übernommen?

Dann nach 1 Jahr in 2018 Shaping2030 verkündet, oder?

Dann nach ca 3 weiteren Jahren die sogenannte Transformationsphase abgeschlossen? Also Ende 2021, oder liege ich da falsch?

Dann neue Strategie „Leane K+S“ mit viel Wachstum zum Mai 2021? Hat er dich angekündigt, order?

Dann nach 2 Jahren, Ende 2023 vllt alle Standorte CF positiv (-> Transformationsphase doch nicht abgeschlossen?) das war doch irgendwo zu lesen... weiß einer noch wo? Vllt liege ich ja falsch.

Und dann auch noch Wachstum... irgendwann... und wie finanziert ist auch noch nicht kommuniziert (oder weiß da einer mehr?)


Unterm Strich heißt das für mich:

Der CEO hat Zeit. Keine Eile. Was?? Jeder Standort CF positiv hätte man in 2018 schon wissen können? Bist du verrückt? Wer konnte das denn ahnen! ;-)))
 

Bist du auch ein ATler bei K+S?  

Via seekingalpha

„Beans, corn limit up after USDA plantings report“

“Soybean (S_1:COM) and corn (C_1:COM) futures in Chicago surge ~5% following USDA planting estimates for the new season are forecast below analyst expectations.”

Beans, corn limit up after USDA plantings report
https://seekingalpha.com/news/...limit-up-after-usda-plantings-report