Ich habe bei französischen Firmen zuweilen erlebt, dass eine besondere Pflege langjähriger (auch kleiner) Aktionäre betrieben wird. Das scheint dort eher als in Deutschland Tradition zu haben. So gab (gibt?) es bei Thermador doppeltes Stimmrecht für Aktionäre, die ihre Aktien einerseits länger als 1 Jahr halten und sie andererseits bei der Firma "melden". Ich glaube, andere Firmen haben so etwas auch.
Ich denke, Claranovas Shareholders Corner ist ähnlich motiviert: Sie wollen ihre Anleger kennenlernen (und vom persönlichen Feedback profitieren) und zur Langfristigkeit motivieren, die Verbundenheit mit der Firma festigen. Ein gesondertes Treffen am Rand einer HV sieht mir danach aus. |