3W Power S.A. aber jetzt?

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neuester Beitrag: 24.04.21 23:47
eröffnet am: 23.09.13 14:30 von: gvz1 Anzahl Beiträge: 1182
neuester Beitrag: 24.04.21 23:47 von: Melaniewhmg. Leser gesamt: 336203
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18.03.14 16:49
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111 Postings, 4358 Tage HSGmbHAnleihe zieht langsam an... !

18.03.14 17:20

3012 Postings, 4948 Tage Der Banker:-)

aber hallo! :-))  

18.03.14 18:45
2

64 Postings, 4094 Tage newpowerRestrukturierung

http://www.derwesten.de/staedte/warstein/...nausgleich-id9133342.html

Würd mich mal interessieren wie teuer das wird!?  

18.03.14 19:33
2

126 Postings, 6315 Tage siktasBreak Even bei ca. 20% Personalabbau möglich

Personalabbau ist immer schmerzhaft für die betroffenen Mitarbeiter und es ist gut das Sie sozialverträglich erfolgt. Jedoch gehe ich davon aus, dass die 10% Personalabbau nicht reichen werden.
Meine persönliche Einschätzung:
Personalkosten belaufen sich bei ca. 1600 Mitarbeitern weltweit auf ca. 100 Mio. Euro.
1440 MA bedeutet eine Kostensenkung von ca. 10 Mio. Euro pro Jahr. Bei einem Umsatz von ca. 270 Mio. Euro bedeutet das ca. 187.500 Euro Umsatz pro Mitarbeiter. Man sagt das bei ca. 210.000 Euro pro Mitarbeiter ein Unternehmen gesund wirtschaften kann. Der Umsatz müsste also auf mindestens über 300 Mio. Euro pro Jahr steigen oder falls die 270 Mio. Euro konstant bleiben,  gehe ich davon aus, das weitere 10% des Personals abgebaut bzw. leere Stellen bis zum "Break Even" zukünftig nicht besetzt werden. Dann wären wir bei ca. 1280 Mitarbeitern, wenn der Umsatz konstant bleibt.
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Handle so, dass die Maxime deines Willens jederzeit zugleich als Prinzip einer allgemeinen Gesetzgebung gelten könnte. (Immanuel Kant)

18.03.14 20:53
1

3012 Postings, 4948 Tage Der BankerDa

werden endlich Nägel mit Köpfen gemacht! 160 Entlassungen noch im März! Betriebsbedingt! Vlt. kostet es ja auch gar nicht die Welt!? Wenn man es geschickt anstellt und das ist ja auch im Interesse aller, auch die die im Unternehmen verbleiben und der Anteilseigner natürlich! Wenn dann am Ende die Ertragsseite mitspielt, weil die Preise wieder anziehen, dann ist doch alles im Lot! ;))  

19.03.14 07:12
2

1496 Postings, 5433 Tage leoparddazu noch ihre Tochterfirma in Frankreich...

die zur Pleite gegangen ist.
Jahrlich kommt noch extra 6-8 millionen Euro davon
Break even ist in diesem Jahr moglich.  

19.03.14 07:49
3

126 Postings, 6315 Tage siktasUnternehmensbewertung

3WP war vor den Nachrichten zum Personalabbau mit ca. 15 Mio. Euro bewertet. Bei 10 Mio. Euro Kosteneinsparung sollte 3WP an der Börse eigentlich mit ca. 25 Mio. Euro bewertet sein. Bei ca. 50 Mio. Aktien wäre das ein Kurs von ca. 0,45-0,50 Euro.
Der Abschluss hinsichtlich Personalabbau könnte sich aus meiner Sicht demnächst im Kurs niedergeschlagen. Die Sanierung geht weiter in die richtige Richtung.

Der nächste Schritt sollte in Richtung Refinanzierung/Schuldenabbau gehen, um von den hohen Finanzierungskosten wegzukommen. Wenn das gelingt könnte ich mir einen Turnaround in diesem Jahr vorstellen.
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Handle so, dass die Maxime deines Willens jederzeit zugleich als Prinzip einer allgemeinen Gesetzgebung gelten könnte. (Immanuel Kant)

19.03.14 10:08
1

64 Postings, 4094 Tage newpowerAufträge

Naja ich weiss ja nicht, wenn es zum Turnaround kommen soll müssen endlich Aufträge her, und zwar keine kleinen USV Geschichten mit einer Mini Marge sonderen große Solaraufträge. Hier sind nach meinen Infos die Margen bei den Wechselrichter immer noch gut auch wenn es eine Starke Konkurrenz gibt.
Weiterhin habe ich gehört das die Solarwechselrichter von der AEG Power Solutions
absolut hochwertige effiziente Produkte sind, die mit SMA lange mithalten können.

Ich denke auch das Skytron bald verkauft wird. Fragt sich nur an wenn und für wieviel.
Ich würde Skytron ja gerne kaufen, doch leider fehlt mir das nötige Kleingeld :D



 

19.03.14 11:27

2439 Postings, 4342 Tage franz22Bewertung

3W Power wird aktuell natürlich nicht mit 15 Mio. bewertet,
zur Börsenbewertung von 15 Mio. kommt natürlich auch noch die 100 Mio. Anleihe, dann sind wir schon mal bei einer Bewertung von 115 Mio.

hat das Unternehmen weitere Schulden erhöht sich die Bewertung dann nochmals um diese,

ich bleib dabei - nur Einsparungen alleine werden 3W Power nicht das überleben bringen,
mann braucht endlich mal wieder funktionierende Geschäftszweige die CASH generieren,

Solar ist praktisch tot - der USV Bereich extrem Margenschwach bzw. hart umkämpft,  

19.03.14 12:16

3012 Postings, 4948 Tage Der Bankerso ein schwachsinn

wer rechnet denn auf die aktuelle bewertung noch die schulden obendrauf, um den unternehmenswert zu bestimmen!? aktuell bewertet der markt 3w9 mit 15mn trotz der schulden. und sicher erhöhen da kosteneinsparungen den theoretischen wert! und das der markt nicht ganz so schlecht ist wie uns hier gerne glauben gemacht wird, zeigt ja sma eindrucksvoll. nichtsdestotrotz bleibt die lage bei 3w9 angespannt, insbesondere vor dem hintergrund liquidität. aber das aktuelle management macht derzeit alles richtig, was sich im kurs noch nicht zeigt. die anteilseigner sind skeptisch. zahlen müssen auf den tisch!  

19.03.14 12:22

17636 Postings, 5711 Tage M.Minninger3W Power S.A. einigt sich mit Hauptgläubigern ....

3W Power S.A. / AEG Power Solutions: 3W Power S.A. einigt sich mit Hauptgläubigern ihrer Anleihe auf wesentliche Grundsätze der finanziellen Restrukturierung. Das Unternehmen beruft Anleihegläubigerversammlung für den 9. April 2014 ein und gibt Finanzausblick basierend auf der finanziellen Restrukturierung bekannt.

3W Power S.A. / AEG Power Solutions / Schlagwort(e): Kapitalrestrukturierung/Anleihe

19.03.2014 12:14

Veröffentlichung einer Ad-hoc-Mitteilung nach § 15 WpHG, übermittelt durch die DGAP - ein Unternehmen der EQS Group AG. Für den Inhalt der Mitteilung ist der Emittent verantwortlich.

19. März 2014

3W Power S.A./AEG Power Solutions: 3W Power S.A. einigt sich mit Hauptgläubigern ihrer Anleihe auf wesentliche Grundsätze der finanziellen Restrukturierung. Das Unternehmen beruft Anleihegläubigerversammlung für den 9. April 2014 ein und gibt Finanzausblick basierend auf der finanziellen Restrukturierung bekannt.

- Vereinbarung eines Restrukturierungsplans

- Reduzierung der Beteiligung der bestehenden Aktionäre auf 10 Prozent des Grundkapitals


- Tausch der Anleihe in Aktien und Ausgabe einer neuen Anleihe

- Barkapitalerhöhung mit Bezugsrecht für bestehende Aktionäre

- Positives EBITDA für 2015 erwartet ...[...]

http://www.finanznachrichten.de/...grundsaetze-der-finanziell-016.htm
 

19.03.14 12:25

38 Postings, 3929 Tage löffelchenLöschung


Moderation
Zeitpunkt: 19.03.14 14:13
Aktion: Löschung des Beitrages
Kommentar: Unterstellung

 

 

19.03.14 12:26

38 Postings, 3929 Tage löffelchenMM

nun mit Sandmann noch auf SD posten.....lol  

19.03.14 12:28

17636 Postings, 5711 Tage M.MinningerHach herhe

19.03.14 12:28

31878 Postings, 5370 Tage tbhomyReduzierung der Beteiligung...

...der bestehenden Aktionäre auf 10 Prozent des Grundkapitals.

Na, da kann ja der Interessierte nachkaufen, um seine Quote wieder aufzufüllen. ;-)


 

19.03.14 12:28

38 Postings, 3929 Tage löffelchenMM

auf trau dich, merkt doch keiner......denkst du zumindest.....  

19.03.14 12:29

17636 Postings, 5711 Tage M.MinningerDu bist schon son helles Köpfchen

19.03.14 12:29

3838 Postings, 4008 Tage RAMSES IVdreht gleich wieder in minus wie es aussieht

19.03.14 12:30

221 Postings, 5047 Tage der_einäugigeKS 10:1

- Reduzierung der Beteiligung der bestehenden Aktionäre auf 10 Prozent des Grundkapitals
 

19.03.14 12:30

3838 Postings, 4008 Tage RAMSES IVAktionäre werden enteignet

19.03.14 12:31

38 Postings, 3929 Tage löffelchenMM

der Melder vom Dienst.....Sandmann der SD Dumpusher.....Mist sind doch beides ein und der gleiche  

19.03.14 12:32

38 Postings, 3929 Tage löffelchenlol

Ramses ist wieder Frei, wie lange?????  

19.03.14 12:33

38 Postings, 3929 Tage löffelchenRamses auf Short

hast ja die Tage einiges an Papier sparen können.....lol  

19.03.14 12:34

3838 Postings, 4008 Tage RAMSES IVLöschung


Moderation
Zeitpunkt: 19.03.14 15:39
Aktion: Löschung des Beitrages
Kommentar: Regelverstoß - Userhetze bitte einstellen.

 

 

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